
Lennart De Winter
Principal
“Je ne comprends pas pourquoi les gens ont peur des nouvelles idées. J’ai peur des vieilles idées”. – John Cage
Lennart possède une dizaine d’années d’expérience en matière de gestion des ressources humaines et de conseil stratégique en ressources humaines. Il est spécialisé dans la conception d’organisations stratégiques, la classification des emplois et les projets de rémunération et d’avantages sociaux. .
Il conseille ses clients sur la conception et la mise en œuvre de nouveaux systèmes de classification des emplois, de rémunération et d’avantages sociaux, ainsi que sur des projets d’apprentissage et de développement à l’épreuve du temps, qui renforcent à la fois les organisations et les personnes.
Lennart travaille également en tant que médiateur certifié et enregistré et expert en conflits dans le cadre de litiges liés au travail aux Pays-Bas.
Lennart est titulaire d’un diplôme en gestion des ressources humaines et est membre de la Fédération néerlandaise des médiateurs.

