AntwerphybridHuman CapitalHuman Resources ManagementPermanent Contract
Railtraxx is een toonaangevende speler in de spoorvrachtsector in de Benelux. Wij zijn een dochteronderneming van Rail Logistics Europe. Vanuit ons hoofdkantoor in België te Antwerpen, bieden wij logistieke oplossingen die de wereld efficiënter en groener maken. Wij zijn trots op onze impact en nog trotser op ons team. Onze medewerkers zijn het hart van onze organisatie. Om ons succes verder uit te bouwen, zoeken wij een praktische en gedreven HR Manager die onze dagelijkse HR-processen vlekkeloos laat verlopen.
Wat ga je doen als HR Manager?
- Als HR Manager bij Railtraxx ben jij de spil in het operationele HR-beleid. Jij vertaalt de bedrijfsstrategie naar concrete HR-acties die onze organisatie ondersteunen. Payroll en personeelsbeheer vormen de kern van jouw rol. Hieronder een greep uit jouw verantwoordelijkheden:
- Payrollbeheer: Je zorgt voor een correcte en tijdige uitvoering van de loon- en personeelsadministratie. Je bent het aanspreekpunt voor payroll-gerelateerde vragen van medewerkers evenals voor personeelsdata.
- HR-processen beheren: Je bent verantwoordelijk voor het beheren en uitvoeren van HR-processen, zoals werving en selectie, onboarding, en performance management.
- Bekwaamheid opbouwen: Je zorgt ervoor dat het volledige proces van aanwerving, onboarding en training gericht is op het versterken van de vaardigheden en kennis van onze medewerkers, zodat zij optimaal kunnen bijdragen aan onze doelen.
- Ondersteuning en advies: Je biedt operationele ondersteuning aan afdelingshoofden bij het uitvoeren van HR-beleid en personeelsvraagstukken.
- Cultuur en betrokkenheid: Je werkt actief aan het versterken van de bedrijfscultuur en het vergroten van de betrokkenheid van medewerkers, en bent verantwoordelijk voor de interne communicatie. Je maakt ook deel uit van de ondernemingsraad en het CPBW.
- Wet- en regelgeving: Je zorgt ervoor dat Railtraxx voldoet aan alle relevante Belgische arbeidswetten en sociale regelgeving.
Wat breng je mee?
- Een relevante bachelor- of masteropleiding, bijvoorbeeld in HRM, sociaal werk of personeelsbeleid.
- Minimaal 3 jaar relevante ervaring in een HR BP of HR-manager rol, inclusief payroll ervaring.
- Grondige kennis van Belgische sociale wetgeving en payrollprocessen.
- Een hands-on mentaliteit en oog voor detail.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en een servicegerichte instelling.
Wat bieden wij?
- Bij Railtraxx krijg je de kans om een sleutelrol te spelen in een dynamische en groeiende organisatie. Wij bieden:
- Een aantrekkelijk salarispakket: Inclusief extralegale voordelen zoals een groepsverzekering, maaltijdcheques en een bedrijfswagen.
- Work-life balance: De mogelijkheid om thuis te werken.
- Persoonlijke groei: Opleidingsmogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen jouw vakgebied.
- Werken op een pracht locatie: Werk met een inspirerend uitzicht op het MAS en de Schelde, midden in bruisende hart van Antwerpen.
- Een collegiale sfeer: Een warme en betrokken werkomgeving waar jouw inzet wordt gewaardeerd.
- Impact: Bouw mee aan de shift van vrachtvervoer naar duurzame spooroplossingen en draag bij aan een groene en innovatieve toekomst.
Interesse?
- Wil jij deel uitmaken van ons team en bijdragen aan het succes van Railtraxx? Stuur je CV en motivatiebrief naar filip.decuyper@valpeo.com (+32 477 47 23 89) en laten we kennismaken!
- Samen bouwen we aan een duurzame toekomst, op het spoor van succes.
